POR SEGUNDO AÑO CONSECUTIVO EL MUNICIPIO PUSO EN MARCHA EL PROGRAMA DE ENTRENAMIENTO LABORAL PARA JÓVENES
.jpg)
Cabe destacar que este es el segundo año consecutivo que se brinda este
entrenamiento, a diferencia de que este año incluye también a menores de entre
16 a 18 años con autorización de los padres y con certificado de estudios. En la
oportunidad también se anunció un convenio con la Cooperativa Eléctrica para la
matriculación de electricistas, el que será firmado próximamente.
El evento se desarrolló en la Oficina de Empleo y Capacitación y contó
con la presencia de la secretaria de Asuntos Sociales, profesora Gabriela
Castillo; los subsecretarios Sonia Castiglione (Producción), Cristina Morán y
Flores (Innovación) y Diego Lassalle (Deportes), y la Directora de Empleo,
licenciada Karina Fernández.
Asimismo acompañaron las autoridades de la Cámara Integral Metalmecánica
Fueguina encabezadas por su presidente, Ángel Rolón; de la Cooperativa
Eléctrica con su presidente Miguel Ángel Cusi; de la Cámara de Comercio,
Industria y Producción de Río Grande con su titular, José Luis Iglesias; además
de Leonardo Stronati, encargado de RR.HH. del Grupo Mirgor, Carlos Molina,
responsable de RR.HH. de Radio Victoria Fueguina; Mario Ybars y el ingeniero
Walter García, Secretario y Jefe de la Usina de la Cooperativa Eléctrica,
respectivamente; además de jóvenes que tomarán parte de las capacitaciones en
estos talleres de oficios.
“Incluir a los jóvenes es darles herramientas para defenderse en la
vida”
“Es una alegría el hecho de poder concretar estas acciones desde la
Oficina de Empleo, que tienen que ver con la capacitación pero también con el
entrenamiento laboral y con la gestión de la capacitación en autoempleo”,
destacó Castiglione.
La Subsecretaria detalló que “esto tiene que ver con distintas líneas
que desde la Oficina de Empleo se están llevando adelante y tiene que ver con
el convenio firmado por el Señor Intendente y en línea con una política
municipal de esta gestión que tiene que ver con la inclusión y con la
generación de oportunidades a través de capacitaciones a través del convenio
con la Cámara Metalmecánica a la que realmente agradecemos por la
predisposición que todos ellos han tenido para recibir a nuestros jóvenes y
darles un entrenamiento laboral, una capacitación y un oficio”.
En este sentido, Sonia Castiglione resaltó que esta capacitación y este
entrenamiento laboral “está avalado por el Ministerio de Trabajo de la
Provincia, lo cual también nos da un marco bastante interesante para que esto
suceda; y después también cursos de capacitación que está a punto se firmarse con
la Cooperativa Eléctrica para que las personas que se capaciten aquí en la
Oficina de Empleo, puedan rendir el examen final y ya salir matriculadas de
estos cursos con lo cual, asimismo, ya van a generar su propio empleo para
quienes les guste la electricidad”.
Asimismo, la funcionaria municipal comentó que “desde la Dirección de
Juventud de la Agencia de Deportes, también estamos articulando otros
importantes cursos como reparación de PC, de celulares, talleres de reparación
y puesta a punto de motos, etcétera; y en esto también queremos agradecer a los
comercios y todos los demás sectores privados que se suman y que entienden que
el camino para poder sostener a una comunidad, la hacemos entre todos”.
Justamente “esto es lo que sostiene el Intendente Melella, el de
articular entre distintos sectores para el bien común público. Si bien estamos
atravesando un momento bastante complicado en la faz laboral para muchos
vecinos y esto tampoco le queda ajeno al sector privado que tiene que sostener
sus empresas”, cerró la Subsecretaria.
“Sin la colaboración de la Cámara Metalmecánica, esto sería imposible”
La Directora de Empleo resaltó que “sin la colaboración de la Cámara
Metalmecánica, esto sería imposible; son veinte chicos los que van a ir a
entrenamiento laboral a un emprendimiento y van a formarse en esto que son
oficios, en responsabilidades, en la cultura del trabajo. Van a insertarse en
un medio de trabajo y tener un oficio a la vez”, celebró la licenciada Karina
Fernández.
Agregó que “también vamos a firmar un convenio con la Cooperativa
Eléctrica que nos darán el aval y el apoyo pedagógico y técnico para la
capacitación de electricista matriculado, lo cual eleva nuestro nivel de
capacitación un poco más y van a salir electricistas matriculados desde esta
Oficina de Empleo en conjunto con la Cooperativa Eléctrica”.
Durante el acto también se agradeció a las distintas empresas por el
apoyo en las distintas capacitaciones que brindó el Municipio en este primer
semestre.
“Los chicos deben saber que no todo es fábricas”
El titular de la CIMFUE Ángel Rolón explicó que en este acto se firmó un
contrato devenido del convenio marco que se firmó oportunamente con el
intendente Gustavo Melella. “Mediante este acuerdo nosotros abrimos nuestros
emprendimientos para que los chicos se capaciten; la capacitación va a durar
unos cuatro meses y la idea con esto es que los chicos que van a insertarse en
el mundo laboral, tengan un pantallazo de los talleres que actualmente prestan
servicios a la provincia”.
Precisó que “en este caso estamos hablando de talleres de tornería,
fresados, rectificación, plegado; hay también un apartado para la parte
administrativa. La idea es que los chicos tengan una idea de que no todo es
fábricas; también hay otras actividades que son muy importantes”.
Explicó que con estos cursos “los chicos pueden ser torneros, matriceros
u operadores y el objetivo y el deseo es que los chicos se incorporen también a
nuestros emprendimientos”.
Destacó que “este aporte que hace nuestra Cámara Metalmecánica es un
poco aportar al propio lugar donde vivimos; es como devolverle un poco a la
sociedad lo que tanto nos da. Por eso queremos abrir nuestros emprendimientos
para colaborar”.
Convenio con la Cooperativa Eléctrica
El presidente del Consejo de Administración de la Cooperativa Eléctrica,
Miguel Ángel Cusi comentó que “la licenciada Karina Fernández se acercó a
nuestra institución para tratar de aunar esfuerzos en este sentido con respecto
a este centro de entrenamiento laboral donde nuestros jóvenes y ciudadanos
mayores adquieran una capacidad técnica para que el día de mañana tengan una
salida laboral. Ese es el fin y en ese sentido nos hemos puesto a disposición
para trabajar juntos con el Municipio”.
Recordó que la Cooperativa Eléctrica no es la primera vez que trabaja
con el Municipio. “Nosotros estamos siempre, el año pasado hemos colaborado con
la música cuando el Municipio editó temas musicales de nuestros jóvenes
artistas locales, en nuestro caso apoyamos a nuestra juventud y la música
roquera y en estas cosas tenemos que estar junto a la Municipalidad y a otros
organismos e instituciones de bien público”.
Cusi aprovechó la oportunidad para anuncia que “nosotros tenemos un plan
futuro en el barrio Austral y que tiene que ver con la construcción de algunos
vestuarios que le hace falta al gimnasio; esto es para toda la sociedad, para
todos los jóvenes y para nosotros es un gusto colaborar en estas situaciones
edilicias que se presentan y en ese sentido tenemos que trabajar”.
Observó que “nuestra institución es la única cooperativa del país que
genera, transporta y distribuye energía eléctrica a todos sus asociados y a la
ciudad y también somos conscientes de que tenemos que garantizar el Polo
Industrial de Tierra del Fuego que está en Río Grande a efectos de la ley
19.640, sino, no podríamos garantizar la producción de todo lo que se fabrica
aquí para abastecer al norte del país”.
Por último expuso que “tememos que adaptarnos a la modernidad, a los
nuevos tiempos. Sin conocimiento eso no podemos lograrlo. Hoy, para ser mozo,
se necesita saber inglés; para entrar a la policía, se necesita el secundario
completo. Son otros tiempos y tenemos que capacitarnos para este mundo
globalizado”.